心理健康意识培训
近三分之二的人说,他们经历了一个心理健康的问题。心理健康课程旨在消除耻辱和鼓励人们寻求帮助当他们需要它。
40米人力资源
心理健康意识培训经理
可怜的心理健康是一个主要问题。它几乎肯定会影响你的员工的生产力,它可以创建一个消极的工作环境。bet188体育手机端这门课的目的是让管理团队意识到心理健康问题的内部和外部的工作场所。
50米人力资源管理
焦虑管理培训
焦虑会影响到任何人。有时人们会经历每天焦虑但对其他人来说,它可能会更少。不管怎样,重要的是要理解如何处理令人担忧的情绪,这样你就可以保持控制。本课程将帮助您管理焦虑的想法。
25米人力资源
恢复训练
任何人都可以培养韧性,只要他们有工具和愿意投入一些时间和承诺。这35分钟课程与内容包装完整,帮助构建弹性,使用著名的5大支柱的方法。
35米软技能
压力的意识和管理培训
已经认可了我们的压力意识培训IOSH给你安慰,可以在线在30分钟内完成。这是一个省事的学习工作压力的迹象,如何对抗他们。
30米人力资源
护理人员和护士心理健康意识培训
护理行业的工人很容易受到各种心理健康问题。这个精神卫生保健工作者培训项目旨在宣传心理健康不良的医疗部门和打破周围的耻辱。
40米人力资源
心理健康建设培训
不幸的是,建筑工人容易紧张、焦虑和抑郁的不同因素。这在建设心理健康培训计划旨在宣传心理健康不良的建筑业,使周围的耻辱。
40米人力资源
心理健康教育专业人员的培训意识
这种心理健康意识培训计划教育专业旨在宣传心理健康不良的教育部门,打破周围的耻辱。
40米人力资源
正念训练
这正念训练课程旨在帮助学习者理解和练习正念,也教内外的好处正念的工作场所。
10米软技能
情商训练
这种情商培训课程旨在帮助学习者发展和展示他们的情商,他们可以把很好的每一天在和外部的场所使用。
10米软技能
我们的团队的专家
我们已经帮助成千上万的英国企业容易努力遵守健康&安全,人力资源立法……
我们非常重视心理健康的话题在iHASCO,和我的团队已经集体数千小时致力于确保我们的心理健康和幸福课程和资源帮助所有组织打破消极的耻辱的精神健康。
你的法律责任
当前相关立法包括:
工作健康和安全法案1974
雇主有责任为所有员工的健康和安全,这包括心理健康和幸福。